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情绪触底而发。
赵子璇气极反笑。
将手旁原本准备下午开完会做的那沓文件抱起来，直接都递给程云珂：“把这些文件以项目为单位整理成报告。快下班时我会把今天整理好的所有文件拿去一起给贺总签字，所以你至少要在下班前半小时将整理好的报告发我。”
“希望和你说的一样，至少八成内容都是合格的，不需要我或秘书部其他人通篇反工。”
她语气嘲讽：“随便看看就能全部学会的天才秘书。”
斯——
闻言, 一旁的袁涵妮顿时倒吸口凉气。
只要是私企，无论老板良心与否，雇佣员工时最先考虑的永远都是工作效率。龙腾给的薪资待遇固然好，加班费等从来不拖欠, 但工作量也是完全成正比的。饶是她这般先前就已经在其他企业有工作经验的“老社畜”, 初入职也用了好一段时间才适应这个工作强度。
赵子璇给程云珂布置的工作, 对正常员工来说固然正常, 但落到毫无经验甚至连基础常识都是刚接触的程云珂身上就是极为严苛甚至明显在为难的过分要求了。
想着自己刚吃到点矛头的暧昧瓜，作为繁忙工作日常中难得一见的乐趣，不想将之变为乏味的职场上、下级矛盾，她笑呵呵地往前迈了步, 就准备打圆场。
作为副部一职有力竞争者，她的未来上司, 赵子璇的台阶必须给。
而程云珂虽是新人，但工作就是为了赚钱, 她过去吃了那么多苦, 好不容易洗白并重新走红，脑子瓦特了才会放着能赚大把快钱的娱乐圈工作不做跑来做一点都不懂的秘书，显然是别有“用意”, 俨然是老板娘一职的有力竞争者，也必须给台阶。
袁涵妮想好了, 理由都是“新人不懂”，至于具体怎么说成两个人都能接受的台阶, 就要看她多年社畜锻炼出来的临场应变能力和口才了。
可她什么都想到，就是没想到, 自己还没上前，竟就听程云珂当真一口应了下。
“好。”
按亮手机屏幕, 程云珂确定了下时间，又大致翻了翻自己手中的文件，再次肯定自己方才的应答：“虽然我会尽力，但毕竟刚接触这份工作，以防万一有需要修改的缺漏，我会在下班前1小时把整理好的文件发你的。”
袁涵妮：？？？
这个工作量，赵子璇要求下班前半小时交给她，就已经是对正常入职龙腾秘书部员
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